Ezek lesznek az új munkahelyi normák a Covid után
A Covid kezdetekor csak azt tudtuk, hogy meg fog változni a munkahelyi élet. Most már azt is látjuk, hogyan.
A Covid kezdetekor csak azt tudtuk, hogy meg fog változni a munkahelyi élet. Most már azt is látjuk, hogyan.
Az elmúlt tizennyolc hónap a világon mindenütt óriási kihívások elé állította a társadalmat, a vállalatokat, és felforgatta a mindennapi életet. A Covid19-világjárvány hatása tartósan velünk marad, hosszú távú következményeit csak évek múltán fogjuk pontosan látni.
A COVID-19 világjárvány hatalmas munkahelyi zavarokat okozott a különböző méretű szervezetek számára, minden iparágban és földrajzi területen.
A készséghiány növekedésével a vállalatnak ezek a lehetőségeik maradtak.
Az eddig jelzett esetek alapján a levelek látszólagos feladója a covid.bizonyitvany@ugyfelkapu.gov.hu e-mail cím.
Lássuk, milyen tanulságokkal szolgál egy ilyen projekt és van-e rá megoldás?
Az ügyfélélmény kritikus pontja az ügyfélszolgálat.
A Fujitsu felhőért, adatokért és digitalizációért felelős vezetőjeként Sanjeev Kamboj segít az ügyfeleknek átalakítani üzleti működésüket annak érdekében, hogy a maximumot hozzák ki a digitális átalakulás lehetőségeiből.
A vállalat októberre tolta ki amerikai irodáinak újranyitásának időpontját.
Robusztusabb analitika és AI.
Napjaink gyorsan változó világában, a Covid19-világjárvány után, sok múlik a gyártásban használt rendszereken, amelyekkel a vállalatok gyorsan tudnak reagálni az új követelményekre és feltételekre.
Idén az első negyedévben 70 millióval nőtt az 5G-s eszközökhöz köthető mobil-előfizetések száma.
Szakmai garanciát jelent, hogy a tananyag tartalmát a legnagyobb hazai képzők ajánlották fel a résztvevőknek, segítve ezzel a szakmaváltást.
Akár 60%-kal több szurkoló élvezheti Covid-biztos módon az élő sporteseményeket - amikor erre a szabályok lehetőséget biztosítanak - a Fujitsu Digital Annealer rendszerre épülő, kvantumtechnológia által inspirált optimalizációs szolgáltatásával (Quantum-Inspired Optimization Service, QIOS).
Fergeteges visszatérés a Covid után, avagy az idei év legnagyobb IT rendezvénye a Lupa Beachen.
2020-ban 304 jelentős, rosszindulatú támadás érte a kritikus ágazatokat, ami több mint kétszerese az egy évvel korábbi 146 támadásnak.
Az Amazon hirdetési díjai májusban több mint 50 százalékkal ugrottak meg az egy évvel korábbihoz képest, jelezve, hogy az online kiskereskedő növekvő jövedelmezősége folytatódni fog a forgalmas nyári időszakokban.
A Computerworld magazin InnoWorld című konferenciáján kiemelt szerepet kaptak a cégek számára kézzelfoghatóan hasznosítható, innovatív megoldásokat nyújtó technológiák.
Nem mindegy azonban, hogy hol töltik el ezt az időt.
Az SAP üzleti szoftvercsoport rugalmas munkavégzést vezet be világszerte 100 ezer alkalmazottja számára, miután a COVID-19 világjárvány idején a távmunka tapasztalatai elsöprően pozitív visszajelzéseket hoztak.
Úgy tűnik, AdBlockert használsz, amivel megakadályozod a reklámok megjelenítését. Amennyiben szeretnéd támogatni a munkánkat, kérjük add hozzá az oldalt a kivételek listájához, vagy támogass minket közvetlenül! További információért kattints!
Engedélyezi, hogy a https://www.computertrends.hu értesítéseket küldjön Önnek a kiemelt hírekről? Az értesítések bármikor kikapcsolhatók a böngésző beállításaiban.