A Forbes magazin román kiadása öt alkalommal választotta be a legbefolyásosabb női vezetők listájára, az International Women's Forum pedig a globális feltörekvő tehetségei közé.

A kutatásban részt vevő nők 73 százaléka, míg a férfiak 58 százaléka szerint a fizetések transzparenciája segítené az "egyenlő munkáért, egyenlő bér" elv teljesülését.

Női vezetők számára hirdet újra ingyenes, nyílt, csoportos coachingot az Ericsson Magyarország. A programot 2016 márciusában a nőnap alkalmából indította útjára az Ericsson, az első két sorozat lezárása után, a nagy sikerre való tekintettel újra meghirdetik. Így ismét 24 női vezető szerte az országból, különböző szektorokból kapja meg a lehetőséget a fejlesztési folyamatban való részvételre.

A Vodafone elindította a világ legnagyobb toborzási programját a női vezetők munkaerő-piaci reintegrációjára.

Női vezetők számára hirdet újra ingyenes, nyílt, csoportos coachingot az Ericsson Magyarország.

A nők üzleti életben betöltött szerepét tekintették át nemzetközi cégek női felsővezetői a Hungarian Business Leaders Forum (HBLF) kerekasztal beszélgetésén.

Brüsszelben tanácskoztak az arányok növeléséről.

Interjú Dimitrova Dessislavával, az AlphaSonic Kft. tulajdonosával.

Két startup is sikeresen fejezte be a közelmúltban uniós pályázatuk megvalósítását: a CEE Bills Kft. és a CEE Forms Kft. érdekessége, hogy közös az ügyvezetőjük, a huszonéves Miski Bettina személyében, akivel most a Computerworld készített interjút.