Akár fizikai, akár virtuális boltban fordulnak meg a vevők, egy felmérés szerint újabban nincsenek feldobva attól, amit tapasztalnak. Olykor drága, máskor silány az áru, a lassú szállítás miatt néha heteket kell rá várni, a türelmetlenebbeknek meg a végén egyszerre több boltból is befuthat a rendelésük.

A pandémia kezdete óta drámai mértékben nőtt a nagyméretű terheléses támadások ereje és száma. A kiberbűnözők alkalmazkodnak a helyzethez, kihasználják a járvány által teremtett lehetőségeket, és az online kapcsolatok égető szükségességét.

A CHS Hungary Kft., a magyar IT-piac meghatározó szereplője, 1996 óta foglalkozik infokommunikációs termékek disztribúciójával. A cég ügyvezető igazgatójával arról beszélgettünk, hogyan értelmezik a vállalati, más terminus szerint társadalmi felelősségvállalást.

A koronavírus-válság kíméletlenül felszínre hozott egy sor hiányosságot, elsősorban az intézmények, iskolák és sok vállalat digitalizációjával kapcsolatban.

Cél az egész vállalat hatékony működése.

Az IT-biztonsági teamek az elmúlt évben számos kihívással szembesültek, köszönhetően a drámaian kibővült otthoni munkavégzésnek, a BYOD-használat növekedésének, valamint a COVID-19 pandémia miatt növekvő belső és harmadik féltől származó kockázatoknak.

A Dell Technologies HPC, ML és AI munkaterhelésekre optimalizált PowerEdge kiszolgálóival a vállalatok adaptív és állóképes infrastruktúrát kapnak a gyorsabb digitális átalakuláshoz és innovációhoz.

Az Amerikai Pszichológiai Társaság által közzétett új kutatás szerint a videokonferenciák kevésbé lehetnek kimerítőek, ha a résztvevők érzik a csoporthoz tartozás érzését.

Nagy változás előtt az internet gazdasági modellje.

A Covid-járvány, miközben felgyorsította a digitalizációt, a vállalatok HR-tevékenységét is megváltoztatta. A papírmentes ügyintézés egyértelműen pozitív fejlemény, de a legjobb munkatársak kiválasztását nehezíti a személyes találkozások elmaradása.

A technológia nem új, már kisebb vállalkozásoknak is elérhető, és megoldást nyújt olyan kihívásokra, mint a munkaerőhiány és az üzletmenet folytonosságának fenntartása.

Az alkalmazások és az infrastruktúra átalakítását, a hálózat felügyeletét és védelmét könnyítő megoldásokat mutatott be a Cisco digitális konferenciáján. A Webex analitikával vigyáz majd a távmunkások jólétére, és lehet, hogy hamarosan megint búcsút inthetünk a jelszavaknak.

Ma már nem számít sci-finek, hogy robotok végeznek egyre több munkát. Az otthonunkban évek óta lehetőségünk van a gépeknek átadni a házimunkát, hogy hasznosabb dolgokkal foglalkozhassunk.

A koronavírus-járvány miatti távmunkavégzésre való átállás biztonsági kockázatai hamar megmutatkoztak.

Míg a munkavállalók 40%-a szerint digitális készségeik fejlődtek a lezárások alatt, kirajzolódik az is, hogy egyenlőtlen a hozzáférés a képzési és karrierlehetőségekhez.

A Fujitsu arra figyelmeztetett, hogy sok szervezet szándékán kívül olyan kultúrát hozott létre, amelyben a munkavállalók minden eddiginél jobban vonakodnak jelenteni a potenciális biztonsági incidenseket. A széles körű otthoni munkavégzés világában különösen előtértbe kerül ez a probléma.

A világ cégvezetőinek közel fele nem számít 2022-nél előbb a normál üzletmenetre való visszarendeződésre a KPMG friss kutatása szerint. Ez megint többletfeladatot ró a CIO-kra.

Napjaink egyik legfontosabb trendje a digitális üzleti működés felgyorsítása. De honnan varázsoljuk elő az erőforrásokat? Írásunkban a stratégia újratervezéséhez adunk kapaszkodókat IT-vezetőknek.

A robotizációnak köszönhetően több hozzáadott értékű munka, gyorsabb és pontosabb kiszolgálás jellemzi a villamossági termékek kereskedelmével foglalkozó cég új raktárközpontját.

Bár a járványhelyzetben tavaly felgyorsult digitalizáció folytatódik, régiónkban a szervezetek technológiai költése idén szinte semmit sem fog nőni az IDC szerint. Összességében legalábbis, mert az átalakulás prioritásai szektoronként mások, ezért nagyobb felbontásban a várható beruházások eloszlása is jóval változatosabb képet mutat.